Enquesta als treballadors/ores dels recursos residencials de protecció a la infància i l'adolescència

El passat 30 de març la seu del CEESC va acollir la presentació de les conclusions de l'Enquesta als treballadors/ores dels recursos residencials de protecció a la infància i l'adolescència elaborada per la Coordinadora d’Intervenció Social de la CNT Catalunya-Balears.

Aquestes dades actualitzen les de l'Informe sobre la situació professional i laboral als diferents centres i recursos del sistema de protecció a la infància i l’adolescència de Catalunya, que va presentar el CEESC el desembre de 2019.

L’enquesta, que han respost més de 170 professionals de centres de protecció a la infància i l’adolescència, retrata la precarietat laboral que viu el sector. De les dades es desprèn el perfil actual de les treballadores; contrasta la percepció de precarietat amb dades; i observa les deficiències existents per a poder fer un diagnòstic i poder donar visibilitat a les situacions existents.

De les dades recollides podem destacar:

Alta temporalitat del sector, que no garanteix la qualitat en l’atenció.
Responsabilitats no pagades. El 50% considera que el seu salari no es correspon a les funcions que realitza.
El 65% de les enquestades no reben cap plus salarial.
No s’ha rebut cap complement salarial de risc, ni després de la situació viscuda amb la Covid.
No és respecten els descansos durant la jornada , ni hi ha espais que els garanteixin.
En el 24% es donen incompliments de les ràtios infant-educadora.
El 72,4% han patit agressions físiques i/o verbals, que es normalitzen. No hi ha protocols.
El 76,5% assegura que la seva feina li genera estrès, ansietat, depressió i dificultat per conciliar la son, efecte per la salut associats als riscos psicosocials.
Les formacions són considerades inadequades, inexistents, genèriques o corporatives.

La Coordinadora, que es va constituir el febrer del 2022, ha aprofitat l’acte per presentar les principals actuacions dutes a terme durant aquest primer any i les estratègies a emprendre al llarg d’aquest 2023.

El CEESC estem col·laborant amb la Coordinadora d’Intervenció Social de la CNT Catalunya – Balears, amb el Servei de Prevenció Aliè de Riscos Laborals (SEPRA), i amb IACTA - Cooperativa d’assessorament jurídic i de transformació social, per elaborar un estudi que té com a finalitat conèixer l’actuació que fan les empreses, administracions, serveis de prevenció de riscos laborals i les mútues de treball davant les situacions d’assetjament, violència o discriminació que pateixen els professionals de l’educació social en el seu lloc de treball. Actualment estem treballant en les dades obtingudes de l’Enquesta sobre situacions d'assetjament, violència o discriminació al lloc de treball, que vam tancar el desembre del 2022.

>Les conclusions de l’enquesta.
>El Top 10 de l’enquesta del sector social.
>Noticia a Social.cat: “Set de cada deu treballadores de centres d’atenció a la infància afirmen haver patit agressions a la feina”
>També us pot interessar: Informe: La figura de l’educadora i l’educador social a l’actual Sistema Català d’Atenció i de Protecció a la Infància i l’Adolescència. (2020)